Certificate in Performance Management and Development

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The Certificate in Performance Management and Development is a comprehensive course designed to equip learners with the essential skills necessary to excel in today's competitive business environment. This course focuses on the importance of performance management and development in organizations, emphasizing the need for continuous learning and improvement.

5,0
Based on 4.727 reviews

5.205+

Students enrolled

GBP £ 140

GBP £ 202

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Über diesen Kurs

In an era where businesses demand high-performing employees, this course is in high industry demand. It provides learners with the tools and techniques to evaluate and improve employee performance, set goals, provide constructive feedback, and develop career development plans. By completing this course, learners will gain a deep understanding of performance management and development principles, practices, and strategies. They will be able to apply these skills in their current roles, making them more valuable to their employers and increasing their career advancement opportunities. This course is an excellent investment in your professional development and a critical step towards achieving your career goals.

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2 Monate zum Abschließen

bei 2-3 Stunden pro Woche

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Kursdetails

• Performance Management Fundamentals
• Setting Performance Goals and Objectives
• Performance Evaluation and Assessment Techniques
• Key Performance Indicator (KPI) Development and Tracking
• Employee Coaching and Mentoring
• Performance Improvement Plans (PIPs)
• Legal Considerations in Performance Management
• Performance Management Tools and Software
• Communication and Feedback Strategies in Performance Management

Karriereweg

The **Certificate in Performance Management and Development** is a valuable credential for professionals looking to advance in various roles related to employee performance, learning, and organizational development in the UK. The demand for skilled professionals in these areas is on the rise, presenting numerous opportunities for career growth and higher salary ranges. 1. **Performance Consultant:** With a 35% share in the market, performance consultants work closely with organizations to improve employee performance, productivity, and efficiency. 2. **Learning & Development Manager:** Holding 25% of the market, learning and development managers are responsible for planning, coordinating, and implementing training programs for employees to enhance their skills and knowledge. 3. **Talent Management Specialist:** A 20% share is held by talent management specialists, who focus on attracting, developing, and retaining high-performing employees within an organization. 4. **Organizational Development Consultant:** With a 15% share, organizational development consultants facilitate the growth and effectiveness of organizations by aligning strategy, culture, and capabilities. 5. **Compensation & Benefits Analyst:** Holding 5% of the market, compensation and benefits analysts design and administer reward systems to motivate and retain employees.

Zugangsvoraussetzungen

  • Grundlegendes Verständnis des Themas
  • Englischkenntnisse
  • Computer- und Internetzugang
  • Grundlegende Computerkenntnisse
  • Engagement, den Kurs abzuschließen

Keine vorherigen formalen Qualifikationen erforderlich. Kurs für Zugänglichkeit konzipiert.

Kursstatus

Dieser Kurs vermittelt praktisches Wissen und Fähigkeiten für die berufliche Entwicklung. Er ist:

  • Nicht von einer anerkannten Stelle akkreditiert
  • Nicht von einer autorisierten Institution reguliert
  • Ergänzend zu formalen Qualifikationen

Sie erhalten ein Abschlusszertifikat nach erfolgreichem Abschluss des Kurses.

Warum Menschen uns für ihre Karriere wählen

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Häufig gestellte Fragen

Was macht diesen Kurs im Vergleich zu anderen einzigartig?

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Wie lange dauert es, den Kurs abzuschließen?

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Wann kann ich mit dem Kurs beginnen?

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Was ist das Kursformat und der Lernansatz?

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Kursgebühr

AM BELIEBTESTEN
Schnellkurs: GBP £140
Abschluss in 1 Monat
Beschleunigter Lernpfad
  • 3-4 Stunden pro Woche
  • Frühe Zertifikatslieferung
  • Offene Einschreibung - jederzeit beginnen
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Standardmodus: GBP £90
Abschluss in 2 Monaten
Flexibler Lerntempo
  • 2-3 Stunden pro Woche
  • Regelmäßige Zertifikatslieferung
  • Offene Einschreibung - jederzeit beginnen
Start Now
Was in beiden Plänen enthalten ist:
  • Voller Kurszugang
  • Digitales Zertifikat
  • Kursmaterialien
All-Inclusive-Preis • Keine versteckten Gebühren oder zusätzliche Kosten

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CERTIFICATE IN PERFORMANCE MANAGEMENT AND DEVELOPMENT
wird verliehen an
Name des Lernenden
der ein Programm abgeschlossen hat bei
London School of International Business (LSIB)
Verliehen am
05 May 2025
Blockchain-ID: s-1-a-2-m-3-p-4-l-5-e
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